“Ley Silla” sólo en el papel: comercios en Tlaxcala ignoran reforma laboral y exponen a sus empleados

Guillermo Veloz/La Noticia de Tlaxcala

Tlaxcala, Tlax., 19 de junio de 2025.— A pesar de que la “Ley Silla” entró oficialmente en vigor el pasado 17 de junio en todo el país, en Tlaxcala diversos establecimientos comerciales, incluidos supermercados y tiendas de autoservicio, siguen sin cumplir esta disposición que obliga a brindar condiciones mínimas de descanso a sus trabajadores.

Imágenes captadas este miércoles evidencian cómo empleados, en su mayoría mujeres y jóvenes, permanecen de pie durante toda su jornada laboral sin que exista una silla para tomar un respiro, lo cual contraviene abiertamente lo establecido en la reforma a la Ley Federal del Trabajo (LFT). Esta normativa garantiza el derecho a descansar en la jornada, e instruye a los empleadores a colocar asientos con respaldo como medida de bienestar y prevención de riesgos laborales.

La omisión no es menor. La falta de implementación de esta medida pone en evidencia una alarmante falta de supervisión por parte de las autoridades laborales locales, así como el desdén de algunas cadenas comerciales hacia los derechos básicos de su personal.

Organizaciones laborales han advertido que el incumplimiento de la “Ley Silla” no solo representa una violación de derechos, sino una agresión silenciosa y cotidiana contra la salud de quienes sostienen al comercio desde las cajas registradoras, mostradores y áreas de atención.

A la fecha, ni la Secretaría del Trabajo ni la Procuraduría del Trabajo en Tlaxcala han emitido un pronunciamiento sobre el tema, ni se han anunciado operativos para verificar el cumplimiento de la ley.

La reforma, que busca humanizar las condiciones laborales más básicas, parece quedar —al menos en Tlaxcala— atrapada en el discurso, mientras la realidad sigue dejando a los trabajadores… de pie.

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